校属各单位：

为进一步补充 “双师型”教师队伍，促进“双师型”教师专业技能提升，提升开云app入口官网“双师型”教师整体素质。根据《国务院关于印发国家职业教育改革实施方案的通知》国发[2019]4号文件和《开云app入口官网“双师型”教师认定与考核管理办法（修订稿）》(校党发〔2017〕57号)的文件精神，开云app入口官网将组织2019年 “双师型”教师资格认定和2018年初级“双师型”教师中期检查工作，现将有关事项通知如下：

一、2019年开云app入口官网初级“双师型”教师认定

（一）申报范围：凡在我校从事专业课和专业基础课教学及实践教学且具有高等开云app入口官网教师资格证的教师。

（二）申报条件

按照《开云app入口官网“双师型”教师认定与考核管理办法（修订稿）》文件中相关条件申报。根据《国务院关于印发国家职业教育改革实施方案的通知》国发[2019]4号文件中第十二条关于多措并举打造“双师型”教师队伍的要求和开云app入口官网“双师型”教师队伍的建设现状，从2019年开始，将《开云app入口官网“双师型”教师认定与考核管理办法（修订稿）》文件中的申报条件中关于学历和资历的要求由“具有高校系列中级及以上职称”调整为“具有高校教师资格证”，其余条件不变。（申报资料的截止时间为2019年5月22日）

二、2018年初级“双师型”教师中期检查

（一）检查对象：2018年认定的初级“双师型”教师89名，见附件

（二）中期检查内容：《开云app入口官网“双师型”教师认定与考核管理办法（修订稿）》(校党发〔2017〕57号)文件中规定的内容（所有资料起止时间为2018年6月26日--2019年5月22日）。

（三）任期内有下列情形之一者，中期检查结果为不合格：

1.拒不服从开云app入口官网及教学院部的工作安排；

2.个人年度考核为基本称职或不称职；

3.违反开云app入口官网师德师风条例。

（四）中期检查程序

1.“双师型”教师本人填报《开云app入口官网“双师型”教师中期检查表》（人事处网页“下载专区”栏中下载），由各教学院部初审后汇总报人事处（按教学课程归口教学院部上报）。

2.人事处根据规定对“双师型”教师工作任务完成情况进行中期检查。

3.人事处将中期检查结果报校长办公会审定。

三、时间安排

1.2019年5月22日前，请各单位认真组织符合条件人员进行申报，并对照认定和中期检查条件，收集相关资料的复印件，由各教学院部签署推荐意见后统一汇总交人事处。

2.2019年5月24日前，人事处组织师资队伍建设委员会专家对申报人员材料进行审定。

3.2019年5月31日前，人事处将初级“双师型”教师资格认定结果和中期检查结果，报校长办公会通过，并下发认定文件和检查结果的通知。

四、要求

1. 申请表要求正反面打印并提交电子文档。申报人提供相关资料复印件一律用A4纸。

2.申报人提交的相关资料复印件，要求各教学院部审核原件，并在复印件上签名，加盖公章。

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